
Ne-am pregătit ca să pregătim; adolescenți, adulți, toate vârstele, toate nivelurile pentru dezvoltare personală, pentru a practica o profesie, pentru îmbunătățirea cunoștințelor, a strategiilor în dezvoltare și de marketing, oferim instrumentele pentru o nouă șansă în viața personală, profesională și de afaceri. O facem cu toata dăruirea, conștiinciozitate și tot devotamentul! Te ajutăm să “plantezi” și să crești. Noi suntem “Progresul” tău.


Iată câteva obiective ale cursului de formator (trainer) în România:
Înțelegerea rolului și responsabilităților unui formator: Cursul își propune să ofere o perspectivă clară asupra a ceea ce înseamnă să fii un formator profesionist. Acesta vizează să dezvolte înțelegerea rolului, responsabilităților și așteptărilor asociate cu această profesie.
Dezvoltarea abilităților de planificare a instruirii: Unul dintre obiectivele cheie ale cursului de formator este să învețe cursanții cum să creeze și să planifice sesiuni de instruire eficiente. Aceasta include stabilirea obiectivelor de învățare, dezvoltarea conținutului, structurarea materialelor și evaluarea rezultatelor.
Îmbunătățirea abilităților de comunicare și prezentare: Un formator eficient trebuie să fie capabil să comunice clar și concis cu participanții. Cursul își propune să dezvolte abilitățile de comunicare verbală și nonverbală, precum și tehnici de prezentare și facilitare a grupului.
Învățarea strategiilor de învățare și metodelor de predare: Cursul de formator se concentrează pe familiarizarea cursanților cu diferite strategii de învățare și metode de predare. Acestea pot include prezentări, studii de caz, jocuri de rol, exerciții practice și utilizarea tehnologiei în instruire.
Dezvoltarea abilităților de gestionare a grupului: Un formator trebuie să fie capabil să gestioneze grupul de participanți într-un mod eficient și să creeze un mediu de învățare pozitiv. Cursul se concentrează pe dezvoltarea abilităților de gestionare a comportamentului în grup, rezolvarea conflictelor și stimularea participării active a tuturor membrilor.
Înțelegerea principiilor de evaluare și feedback: Cursul include și instruirea în domeniul evaluării și oferirii de feedback. Un formator trebuie să fie capabil să evalueze performanța participanților și să ofere feedback constructiv pentru îmbunătățirea continuă a procesului de învățare.